喜訊傳來！

繼西克集團(tuán)在德國本土連續(xù)23年榮膺“最佳雇主”稱號(hào)后，西克中國區(qū)亦在2025/2026年度卓越職場(chǎng)（Great Place To Work?）調(diào)研中，憑借出色的職場(chǎng)文化建設(shè)與員工體驗(yàn)管理脫穎而出，榮獲“最佳雇主”稱號(hào)！

這不僅是對(duì)我們長期致力于打造和諧、高效、充滿激情工作環(huán)境的認(rèn)可，更是全體西克人共同努力與奉獻(xiàn)的成果！

這一評(píng)定完全依托于現(xiàn)任員工對(duì)在西克工作體驗(yàn)的真實(shí)反饋與評(píng)價(jià)。

在中國，需要超過70%的評(píng)分才能在眾多公司中脫穎而出，成功拿到認(rèn)證。

卓越職場(chǎng)認(rèn)證?（Great Place To Work?）是職場(chǎng)文化、員工體驗(yàn)以及那些已被證實(shí)能帶來市場(chǎng)領(lǐng)先收入、更高員工留任率和增強(qiáng)創(chuàng)新力的領(lǐng)導(dǎo)行為的全球權(quán)威機(jī)構(gòu)。

卓越職場(chǎng)研究所全球認(rèn)證副總裁Sarah Lewis-Kulin強(qiáng)調(diào)道：“該認(rèn)證是一項(xiàng)備受追捧的成就，需要持續(xù)且有意識(shí)地致力于提升員工的整體體驗(yàn)?！彼€指出：“成功獲得此項(xiàng)認(rèn)可，無疑表明西克從眾多公司中脫穎而出，成為為員工提供卓越職場(chǎng)環(huán)境的最佳雇主之一！”

對(duì)于本次認(rèn)證結(jié)果：

西克中國總經(jīng)理

Andre Hack先生

“獲評(píng)‘最佳雇主’并不意味著調(diào)研就此結(jié)束，相反，是我們持續(xù)改善工作場(chǎng)所的開始！我們鼓勵(lì)全體同事通過Great Place To Work調(diào)研表達(dá)自己內(nèi)心的心聲，并期待能借助調(diào)研結(jié)果推動(dòng)各部門持續(xù)改進(jìn)?！?/p>

江蘇西克總經(jīng)理

陳永泉先生

“打造開放、信任的工作環(huán)境是公司可持續(xù)發(fā)展的基石，并將在后續(xù)推動(dòng)多項(xiàng)員工建議落地。”

西克中國區(qū)人力資源高級(jí)總監(jiān)

鄧慧瑩女士

“認(rèn)證不是目標(biāo)，這是我們持續(xù)提高員工體驗(yàn)的健康體檢，將‘以人為本’的理念融入各個(gè)環(huán)節(jié)中，以期待獲得員工真實(shí)的反饋?！?/p>

我們深知，優(yōu)秀的企業(yè)文化是推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。此次獲評(píng)“最佳雇主”，不僅是對(duì)我們共同營造的充滿信任與尊重的工作環(huán)境與組織文化最有力的國際認(rèn)可，也是西克文化的鏡像與未來的起點(diǎn)。因此，我們將不斷投入資源，優(yōu)化工作環(huán)境，提升員工福祉，努力營造一個(gè)以信任、尊重與協(xié)作為基石的卓越職場(chǎng)！