南京易菲克信息科技有限公司是一家集系統(tǒng)集成、智能大廈結(jié)構(gòu)化綜合布線、IT服務(wù)外包、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)字監(jiān)控及城市安全防范網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)工程、機(jī)房工程、 通訊工程、項目實施咨詢、安全培訓(xùn)、工程安裝調(diào)試施工等一體的服務(wù)型科技企業(yè)。公司致力于為各行業(yè)用戶提供完善的應(yīng)用交付系統(tǒng)的論證、規(guī)劃、設(shè)計、實施， 幫助客戶搭建先進(jìn)的應(yīng)用平臺。并結(jié)合業(yè)內(nèi)如CISCO、華為、H3C、JUNIPER等一流廠商技術(shù)，為用戶提供為客戶提供世界領(lǐng)先的成熟全面的應(yīng)用交付 方面信息化解決方案和服務(wù)，目前業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及銀行、政府機(jī)關(guān)、部隊、企業(yè)等多種行業(yè)。 同時公司密切注意IT相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展動向，積極追蹤各項新技術(shù)，采霉諭嗥笠檔南冉芾碓?行機(jī)制，在全體員工的共同努力下，我們利用自身強(qiáng)勁的技術(shù)實力，齊備的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品，優(yōu)質(zhì)的售前及售后服務(wù)，良好的商業(yè)信譽和積極的進(jìn)取精神，在同行業(yè)中迅速 崛起發(fā)展壯大，已經(jīng)成為江蘇地區(qū)有影響的專業(yè)IT系統(tǒng)集成公司之一。 公司IT人才濟(jì)濟(jì),公司由一群富有朝氣的具有多年IT經(jīng)驗的擁有專業(yè)化的認(rèn)證技術(shù)工程師專業(yè)技 術(shù)人員組成,同時公司深知人才是制勝的法寶，注重對公司員工的培養(yǎng)，積極出資送員工參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并使多名員工先后獲得了業(yè)內(nèi)高級工程師證書。公司目 前通過培訓(xùn)、外引等方式不斷吸引著具有高素質(zhì)、高能力的各方面人才，目前公司員工全部具備大學(xué)以上水平。 公司以專心,專注，專業(yè)為企業(yè)精神核心,以讓用戶滿意,讓員工認(rèn)同的企業(yè)理念,秉承把最優(yōu)秀的 技術(shù)產(chǎn)品推廣到每個角落,把全好的服務(wù)帶給用戶.把最優(yōu)的工程交給業(yè)主的思想,努力做好每一件事.近年來，已成功交付了金融、檢查、工廠企業(yè)、政府、部隊 等多個領(lǐng)域的應(yīng)用系統(tǒng)，且這些系統(tǒng)均為實用性極強(qiáng)且已投入運行的應(yīng)用系統(tǒng),使用戶的每一分投資都應(yīng)收到最大的回報！ 在長期的合作過程，公司和AMP（安普）、AVAYA（康普）、IBDN（北電）、 IBM.pleach(普利馳）、大唐、普天、耐克森、 泛達(dá)、 康普 SYSTIMAX Solutions西蒙 The SiemonBelden、 CDT（百通）、KRONE(科龍）、普天、 TCL、康寧、 鼎志、 GCI 、Alcatel-Lucent阿爾卡特郞迅、Allied Telesyn(安奈特)、 Cisco-Linksys(思科)、 D-Link(友訊網(wǎng)絡(luò))、 H3C(華三 )、 HP(惠普)、 Juniper、 ZyXEL(合勤)、 NORTEL(北電網(wǎng)絡(luò))、 BDCOM(博達(dá))、 Huawei(華為)、 NOKIA、ZTE(中興)、趨勢、NEC、松下、東芝、西門子、阿爾卡特、三星、北電、AVAYA、愛立信及國產(chǎn)電話交換機(jī)中聯(lián)，國威，億泰、 Checkpoint、RSA、Packeteer、Foundstone、Mcafee IPS、Radware、Crescendo、F5、Acenet、Raritan、Bluecoat、Websense、TippingPoint、 Arbor、BMC、McAfee、Imperva、Crossbeam、CheckPoint、IronPort、網(wǎng)康、深信服等綜合布線·交換·路 由·安防·語音·應(yīng)用交付領(lǐng)導(dǎo)廠商建立了非常良好的關(guān)系，得到眾多廠商的大力支持。并以此與眾多廠商、合作伙伴結(jié)成友好聯(lián)盟和長期戰(zhàn)略合作伙伴。同時公司 對世界相關(guān)的先進(jìn)技術(shù)具有敏銳的捕捉跟蹤及應(yīng)用的意識和機(jī)制，不斷引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)，經(jīng)過自己的消化吸收、技術(shù)增值，使公司具備多元化產(chǎn)品的系統(tǒng)集成、硬件 維護(hù)與維修、外包、應(yīng)用交付實施與管理能力。并積極介紹給新老客戶，使之轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，能夠真正解決當(dāng)前大多數(shù)用戶所面臨的多廠家產(chǎn)品、多類型產(chǎn)品、多系 統(tǒng)平臺所帶來的應(yīng)用、維護(hù)及管理上瓶頸。為推動用戶的信息化發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。 展望未來，我們熱切希望通過完善的質(zhì)量保證體系和健全的服務(wù)隊伍，能夠繼續(xù)得到各界同仁和廣大 新老客戶的支持!今后我們將一如既往為用戶提供解決各種市場·業(yè)務(wù)問題的優(yōu)秀方案，與客戶攜手共進(jìn)，共同發(fā)展 發(fā)揚：“敬業(yè)，勤業(yè)，精業(yè)，創(chuàng)業(yè)”的企業(yè)精神，以更加至誠的服務(wù)回報各界用戶。
編輯本段企業(yè)精神
敬業(yè)——專心致力于我們所從事的行業(yè)，甘愿以專注的努力耕耘去獲得真正的收獲。 勤業(yè)——以勤勉、努力、進(jìn)取的態(tài)度對待我的工作。 精業(yè)——對自己的工作深入鉆研，力求達(dá)到專業(yè)而深入的掌握并發(fā)揮出最大作用。 創(chuàng)業(yè)——以主人翁的精神投入到工作中，將個人的事業(yè)融入易菲克的事業(yè)，不斷開拓進(jìn)取。編輯本段經(jīng)營理念
創(chuàng)造發(fā)展空間，提升員工自我價值。 以客戶為導(dǎo)向，努力為客戶創(chuàng)造價值。 兼顧穩(wěn)固、規(guī)模、高效的發(fā)展原則，不斷提高公司的綜合實力，積極向一流企業(yè)邁進(jìn)。 通過集約化的經(jīng)營方式，實現(xiàn)公司經(jīng)營的高效、靈活。編輯本段公司價值觀
l 創(chuàng)新 我們是個科技型公司，創(chuàng)新是我們的核心競爭力。我們鼓勵員工在日常的工作中發(fā)揮你們的創(chuàng)造力和智慧。 l 奉獻(xiàn) 我們倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神，期望大家在工作時間內(nèi)全力以赴，自始至終以公司利益和工作效率為主導(dǎo)。 l 卓越 我們追求卓越，日臻完美。我們要求員工在每個工作環(huán)節(jié)上力求完美，不僅是個人的成就，更是整體意義上的。 l 敏銳 高速發(fā)展是我們企業(yè)的生命力，我們處于一個不斷變幻的環(huán)境，靈活是我們的生存力。我們要求每個人敏銳但不草率，以高度責(zé)任心為公司出謀劃策。 l 協(xié)作 我們的成功源于團(tuán)隊合作，團(tuán)隊成功遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于個人成功！團(tuán)隊合作精神是我們在工作中必備的素質(zhì)，當(dāng)個人意愿和團(tuán)隊及公司的利益發(fā)生沖突，公司優(yōu)先。我們倡導(dǎo)尊重，尊重他人意味著贏得尊重。我們相信：齊心協(xié)力我們將所向無敵！編輯本段公司人才觀
人才是公司發(fā)展的根本，人才主要是著眼于未來的需要，所以十分看重人的發(fā)展?jié)撡|(zhì)。體現(xiàn)在人才的判斷價值上，公司是通過兩個方面對人才進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)的培養(yǎng): 一是硬件系統(tǒng)，包括專業(yè)水平，業(yè)務(wù)水平和技術(shù)背景，一般由部門的執(zhí)行經(jīng)理來考察; 二是軟件系統(tǒng)，包括溝通能力、創(chuàng)新能力以及靈活性等，一般由人力資源部門來考察。 從而使員工具有以下的素質(zhì)及能力： 遠(yuǎn)見卓識 (Envision)：對科學(xué)技術(shù)和公司的前景有所了解，對未來有憧憬、豐富的語言知識、廣泛的興趣、強(qiáng)烈的好奇心; 活力 (Energ)：要有創(chuàng)造力，并且靈活地適應(yīng)各種變化，具有凝聚力，帶領(lǐng)團(tuán)隊共同進(jìn)步; 行動力 (Execution)：不能光說不做，要行動迅速、有步驟、有條理、有系統(tǒng)性、有改進(jìn)工作的愿望; 果斷力 (Edge)：有判斷力、是非分明、敢于并且作出正確的決定、以及在緊急情況下的冷靜沉著和堅定頑強(qiáng); 道德力(Ethics)：品行端正、誠實、值得信任、尊重他人、具有合作精神。 分析力(Capacity)：能夠迅速分析數(shù)據(jù)，在信息不完整和不清晰的情況下能確定主要議題，分析外部環(huán)境的約束，分析潛在影響和聯(lián)系，在復(fù)雜的環(huán)境中和局勢不明的情況下能提出創(chuàng)造性的解決方案; 成就力(Achievement)：給自己和他人有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，出成果，百折不撓，能夠權(quán)衡輕重緩急和不斷變化的要求，有勇氣處理不熟悉的問題; 關(guān)系力(Relation)：尊重不同背景的人提出的意見并主動尋求這種意見，表現(xiàn)誠實和正直，有能力感染和激勵他人，坦率、直接和清晰地溝通，建立富有成效的工作關(guān)系。聯(lián)系人：潘濤
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